top of page
AdobeStock_270772213_Preview_edited_edited.jpg

Sales Development Manager (m/w/d)

Über Uns

Wir bei automatics.AI entwickeln Lösungen, mit denen Unternehmen ihre SAP-Systeme automatisieren und sicherer machen - von Security & Compliance bis zu operativer Resilienz. Unsere Kunden reichen vom Mittelstand bis zu Enterprise-Unternehmen und öffentlichen Auftraggebern. 

 

Um unser Wachstum im DACH-Markt zu beschleunigen, suchen wir einen Sales Development Manager (m/w/d), der mit Energie, Struktur und Leidenschaft für Kaltakquise unsere Pipeline aufbaut und qualifizierte Termine für unser Vertriebsteam generiert. 

Deine Mission

Du bist die Speerspitze unseres Vertriebs: Du findest neue Kunden, identifizierst Entscheider, führst Erstgespräche und bereitest den Boden für erfolgreiche Deals. 

Du verbindest Schlagzahl mit Intelligenz - jede Kontaktaufnahme hat Substanz. 

DEIN AUFGABENBEREICH

  • Eigenverantwortliche Outbound-Leadgenerierung über Telefon, E-Mail und LinkedIn (Sales Navigator). 

  • Qualifizierung von Leads nach BANT/CHAMP - Bedarf, Budget, Entscheidungsstruktur und Zeitrahmen klären. 

  • Terminvereinbarung für unsere Account Executives (Ziel: 12 - 18 qualifizierte Meetings pro Monat). 

  • Research: Identifizierung relevanter Stakeholder (IT-Leitung, SAP-Basis, CISO, CIO, Fachbereichsleitung). 

  • Kampagnenarbeit: Zielkundenlisten, Sequenzen, Value-Messaging; enger Austausch mit Marketing. 

  • CRM-Disziplin (Pipedrive): saubere Dokumentation, Next Steps, Forecasts. 

  • Event-Support: Vor- und Nachbereitung von Webinaren, Messen und Kampagnen. 

  • Wettbewerbsbeobachtung: Einwände, Markttrends und Trigger-Events erkennen und ins Messaging einfließen lassen. 

DEIN PROFIL

  • Erste Erfahrung im Outbound-B2B-Softwarevertrieb (SDR/BDR/Inside Sales oder Telemarketing). 

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich), gute Englischkenntnisse. 

  • Eigenmotivation & Resilienz: Du gehst mit Ablehnung souverän um, bleibst dran und findest Wege. 

  • Telefonaffinität & Kommunikationsstärke - du liebst es, Menschen zu erreichen. 

  • Strukturierter Arbeitsstil mit hoher Schlagzahl, klaren Zielen und Selbstorganisation. 

  • Grundverständnis des SAP-Kontexts (SAP S/4HANA, BTP, typische Rollen & Partnerlandschaft). 

  • CRM- und Toolroutine (z. B. Pipedrive, Sales Navigator, etc.). 

  • Nice-to-have: erste Erfahrung Security-/Automation-Umfeld. 

WAS WIR BIETEN

  • Fixgehalt + leistungsbezogener Bonus (pro Meeting und Quartalszielerreichung). 

  • Volle Flexibilität: Remote, hybrid oder Office - du entscheidest. 

  • Moderne Sales-Tools & professionelle Infrastruktur (Pipedrive, Sales Nav, Power-Dialer etc.). 

  • Strukturierter Onboarding-Plan (Pitch, ICP, Sequenzen, Messaging). 

  • Klare Entwicklungsperspektive in einem jungen und dynamischen Unternehmen. 

  • Regelmäßige 1:1-Coachings, Pipeline-Reviews, Call-Feedbacks - kein Blindflug. 

​

Kollektivvertrag IT KV 2025 Einstufung EUR 3.843,- . Überzahlung möglich je nach Qualifikation.

bottom of page